Études en cours
Doctorat
Isabelle Auclair
| Titre du projet | Favoriser la participation des proches dans les soins de fin de vie de personnes âgées : développement, mise à l’essai et évaluation d’une intervention en centre d'hébergement |
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| Année | 2020 — |
| Directrice / Codirectrice | Anne Bourbonnais, Faculté des sciences infirmières (directrice) Maryse Soulières, École de travail social, Faculté des arts et sciences (codirectrice) |
| Courriel | isabelle.auclair.2@umontreal.ca |
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| Résumé | Au Québec, 18% des personnes âgées vivant en centre d’hébergement (CHSLD) nécessitent des soins de fin de vie annuellement. Afin d’optimiser ces soins, les infirmières ont le rôle d’accompagner les proches, entre autres en explorant leurs besoins d’implication en fin de vie. L’étendue de cette implication est large, les proches peuvent obtenir de l’information, être présents et participer aux soins. Considérant le manque d’interventions pour favoriser cette implication et pour la mettre de l’avant, le but de cette étude est de développer, implanter et évaluer une intervention qui favorise l’implication des proches dans les soins de fin de vie en CHSLD. |
Cecilia Leon Palomino
| Titre du projet | Approche d'intervention pour la gestion des risques de crises organisationnelles liées à des problèmes de qualité de soins en centre d'hébergement: Une recherche-action |
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| Année | 2023 — |
| Directrice | Anne Bourbonnais, Faculté des sciences infirmières |
| Courriel | cecilia.del.rosario.leon.palomino@umontreal.ca |
| Bourses |
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| Résumé | La pandémie de COVID-19 a mis en évidence les difficultés auxquelles les centres d’hébergement sont confrontés lorsqu’ils font face à une crise compromettant la qualité des soins, témoignant de leur manque de préparation face à ces situations. Il est nécessaire de développer des outils pouvant prévenir et anticiper ces crises potentielles. Ainsi, le but de cette étude est de développer et d’évaluer un programme de prévention et de gestion de crise (PPGC) en lien avec la qualité des soins en centre d’hébergement pour assurer la sécurité des résidents en gérant ces crises en temps opportun et de manière optimale. |
Bich-Lien Nguyen
| Titre du projet | Les pratiques quotidiennes entourant la relocalisation de personnes âgées hospitalisées en centre d’hébergement – une ethnographie institutionnelle |
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| Année | 2022 — |
| Directrice / Codirecteur | Anne Bourbonnais, Faculté des sciences infirmières (directrice) Boris H.J.M. Brummans, Département de communication, Faculté des arts et sciences (codirecteur) |
| Courriel | bich.lien.nguyen@umontreal.ca |
| Bourses |
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| Résumé | Une personne âgée en perte d’indépendance fonctionnelle à la suite d’une hospitalisation pourrait être confrontée à une relocalisation en centre d’hébergement et de soins de longue durée (CHSLD). Or, cette transition est souvent inattendue et peut entraîner des conséquences importantes pour la personne et ses proches. Peu d’études ont documenté l’influence du système de santé sur ces transitions, parfois répétées, pour ces aînés. Cette étude utilisera donc un devis d’ethnographie institutionnelle qui visera à mettre en lumière les processus sociologiquement structurés et régulés d’une institution et comment ceux-ci influencent les pratiques quotidiennes lors de ces transitions. |
Vincent Thériault
| Titre du projet | Les expériences morales liées à la pratique de l’administration dissimulée de médicaments en CHSLD : une ethnographie herméneutique | ||
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| Année | 2022 — | ||
| Directrice / Codirecteur | Anne Bourbonnais, Faculté des sciences infirmières (directrice) Bryn Williams-Jones, Département de médecine sociale et préventive, École de santé publique (codirecteur) | ||
| Courriel | vincent.theriault.2@umontreal.ca | ||
| Bourses |
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| Résumé | Une pratique courante du personnel infirmier œuvrant dans les CHSLD consiste à dissimuler la médication des résidents dans des aliments afin de l’administrer à leur insu. En plus de potentiellement porter préjudice à ces derniers, elle suscite des questionnements pour les infirmières qui peuvent se sentir coincées entre leur devoir de soigner et celui de protéger les droits fondamentaux. Le but de cette recherche sera de comprendre l’administration dissimulée de médicaments dans ces milieux et l’expérience des personnes impliquées, en plus d’explorer des approches de soins qui pourraient concilier les préoccupations cliniques, légales et éthiques liées à cette pratique. |
Maitrise
Adriana ferreira
| Titre du projet | La médecine traditionnelle chinoise auprès des personnes âgées vivant avec un trouble neurocognitif majeur manifestant des comportements réactifs : Une revue de la portée |
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| Année | 2022- |
| Directrice / Codirectrice | Anne Bourbonnais, Faculté des sciences infirmières (directrice) Roxane Borgès Da Silva, Département de gestion, d’évaluation et de politique de santé, École de santé publique (codirectrice) |
| Courriel | adriana.ferreira@umontreal.ca |
| Bourses |
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| Résumé du projet | Les comportements réactifs (p. ex., les comportements vocaux, agressifs) manifestés par les personnes âgées vivant avec un trouble neurocognitif majeur représentent un défi pour le personnel soignant, les proches aidants et la personne elle-même. La médecine traditionnelle chinoise (MTC) est une approche qui pourrait contribuer à atténuer ces comportements, mais il est difficile de dégager des conclusions sur sa pertinence. Le but de cette revue de la portée est de cartographier l’état des connaissances sur ce sujet. Elle décrira les modalités en MTC qui ont été étudiées, leur efficacité sur les diverses personnes impliquées et leur faisabilité. |
Dave Métras
| Titre du projet | Exploration des perceptions des infirmières nouvellement diplômées travaillant en centre d'hébergement concernant leur développement professionnel continu |
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| Année | 2021- |
| Directrice | Anne Bourbonnais, Faculté des sciences infirmières |
| Courriel | dave.metras@umontreal.ca |
| Bourses |
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| Résumé du projet | Les caractéristiques du travail en CHSLD soulèvent des défis pour les infirmières nouvellement diplômées. Lors de leur transition entre leur milieu de formation et le CHSLD, ces infirmières débutent un long processus de développement professionnel qui se définit par l’acquisition de connaissances, d’aptitudes et de comportements. Le développement professionnel de ces infirmières est essentiel afin d’influencer positivement la qualité des soins et il doit être soutenu adéquatement. Toutefois, peu de connaissances existent dans les écrits sur le sujet. Ainsi, le but de cette étude sera de décrire les perceptions des infirmières nouvellement diplômées travaillant en CHSLD sur leur développement professionnel. |
Paoula Sagayarani Paul
| Titre du projet | L'implication des infirmières dans le processus de l'aide médicale à mourir et recommandations pour celles travaillant en centre d'hébergement: une revue intégrative |
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| Année | 2021 — |
| Directrice | Anne Bourbonnais, Faculté des sciences infirmières |
| Courriel | paoula.sagayarani.paul@umontreal.ca |
| Résumé du projet | L’aide médicale à mourir (AMM) est légale au Canada depuis 2016. Les infirmières, y compris dans les centres d’hébergement et de soins de longue durée (CHSLD), reçoivent les demandes des personnes souhaitant l’AMM. Cependant, les études révèlent qu’il est essentiel de définir leurs rôles et responsabilités afin de favoriser l’intégration de cette pratique dans le système de santé, notamment dans les CHSLD. Le but du projet sera de réaliser une revue intégrative de la littérature sur cette problématique, en vue de fournir des recommandations quant aux rôles des infirmières des CHSLD lors de ce soin. |
Xin Yi (Justine) Wu
| Titre du projet | Une ethnographie critique pour comprendre la pratique infirmière visant l'intégration de bénévoles en centre d'hébergement et de soins de longue durée |
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| Année | 2023- |
| Directrice | Anne Bourbonnais, Faculté des sciences infirmières |
| Courriel | xin.yi.wu@umontreal.ca |
| Bourses |
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| Résumé du projet | En centre d’hébergement, la pénurie de personnel et l’isolement social des personnes âgées reflètent une culture organisationnelle ne répondant pas adéquatement à leurs besoins. Dans ce contexte, des études rapportent que l’implication de bénévoles favoriserait une meilleure santé psychosociale chez les personnes résidentes et réduirait la charge de travail du personnel soignant. Cependant, l’intégration des bénévoles s’avère un défi puisque le degré d’engagement et de soutien des infirmières à cet effet varie. Avec une ethnographie critique, le but de ce projet est de comprendre la pratique infirmière à l’égard de l’intégration des bénévoles dans le contexte socioculturel des centres d’hébergement. |